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会社の人事、役職者の皆様教えちゃいいます。。
五輪の実施は賛否両方ですが、否定的な人は五輪に限らずどんな時も否定的な思考をする癖があります。
こう言った人を社員、プロジェクトリーダ、メンバー、 仕事のパートナーに選ぶと苦労することが多いです。
仕事する上で有益は人材は、どうやったら実施できるか 成功できるかを考えられる人なんです。
だから僕は普段からこう言った周囲の発言も注意深く観察しています。
40代サラリーマンが老後に向けての資産運用を日記にします。
五輪の実施は賛否両方ですが、否定的な人は五輪に限らずどんな時も否定的な思考をする癖があります。
こう言った人を社員、プロジェクトリーダ、メンバー、 仕事のパートナーに選ぶと苦労することが多いです。
仕事する上で有益は人材は、どうやったら実施できるか 成功できるかを考えられる人なんです。
だから僕は普段からこう言った周囲の発言も注意深く観察しています。